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社員が会社を辞めたくなる３大原因とは？　

2016年07月23日
テーマ：テーマ無し

社員が会社を辞めたくなる３大原因とは？社員がどんどん辞めていく会社にはある傾向があります。つまり原因はほとんど同じだということです。「辞めさせてください／会社辞めます」と社員に言わせしめるほどの原因は、まず間違いなく会社の企業構造・体質にあります。一般的によく言われる３大理由はこうです。１．理不尽な社長や上司に耐えきれない２．正当な評価がされない３．会社将来の不安をぬぐいきれないおそらく退職する理由の７割くらいはこれらが原因だと思います。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・こうした原因をもとに社員が辞めていくとしたら、社員の退職を防ぐにはこれらを解消することが必要です。 そのためには、１．適切なリーダーシップを発揮する２．社員を正当に評価する３．全社挙げて夢・目標を掲げ持つことが必要です。どれも言っていれば当たり前のことです。加えるなら、会社内でコミュニケーションが円滑に行われ、情報を共有し、明るい雰囲気やモチベーションの上がる仕組みをつくることも重要です。企業は人なり！です。せっかく縁あって採用した社員を活かすも殺すも経営者次第です。社員が安心して働けるハッピーな会社作りを心がけることは、すべての経営リーダーに必要なマインドの一つだと思います。

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